1、负责寻找并拓展各类营销渠道，为公司积累并壮大渠道资源，组织协调渠道体系内外各种问题；
2、负责对接机构门店负责人，配合制定项目营销战术，整合各类渠道资源。增加到访，增高销量，增加项目成交比；
3、负责机构门店和经纪人运维方案提报；
4、负责一线渠道团队的生产效能管理及监控，打造积极向上，团结友爱的团队；随时掌握员工动态，对于下属反馈的市场问题，及时上报渠道总监，协同渠道总监解决问题，提高团队成员工作质量及生产效能；
5、对团队工作进行周期性梳理，了解各类渠道及经纪门店总体现状，根据实质现象梳理问题解决问题；
6、完成公司领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；
2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
3、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神；
4、熟知市场信息、楼盘信息，并掌握客户沟通的技巧、演示技巧；
5、责任心强，认同公司价值观，有使命感。